2019年（民國108年）1月1日起基本工資調漲（22,000元→23,100元），將使得非中華民國境內居住之個人（非居住者）薪資所得之扣繳金額計算與107年度不同，宜多加留意。
扣繳單位扣繳薪資所得應依納稅義務人之身分不同（是否為中華民國境內居住之個人），分別依各類所得扣繳率標準第2條及第3條規定辦理。
此外，年終獎金、摸彩活動給與之獎金或獎品，分別核屬所得稅法第14條第1項第3類之薪資所得及第8類競技、競賽及機會中獎獎金或給與，應依同法第88條、各類所得扣繳率標準及薪資所得扣繳辦法等規定，由扣繳義務人於給付時辦理扣繳。
以下整理出公司行號於2019年（民國108年）給付員工薪資、年終獎金及摸彩活動給與之獎金或獎品等扣繳規定。
前一篇文章《108年度營利事業所得稅暫繳申報相關法令規定》，與讀者探討了營利事業暫繳申報的方式、如何申報及免辦暫繳之資格條件等議題。然而，在暫繳申報的過程中，難免會遇到一些問題，本文將與讀者就暫繳申報常見的問題及應注意事項，做一一解答。
營利事業應於每年9月1日起至9月30日止，辦理暫繳申報。營所稅暫繳制度，除了減輕營利事業一次支付大額稅款的壓力，更重要的是，使國庫能即時取得收入，便利國庫資金之調度。很多人可能會有疑問，我的公司、行號、或機關團體是否需辦理暫繳申報？暫繳有那些申報方式？如何申報？免辦暫繳之資格條件又是什麼？本文將與讀者就上述議題，做一一探討。
所得稅制優化方案（亦稱「全民稅改方案」）對營利事業相關的課稅規定有些調整，主要以下幾項：
所得稅制優化方案（亦稱「全民稅改方案」）於107年2月7日修正公布，修法重點有「調高標準扣除額等4大項扣除額」、「調降綜所稅之最高稅率級距為40%」、「個人居住者（內資股東）之股利所得課稅新制（廢除兩稅合一稅額設算扣抵制度）」、「調高營所稅稅率」等。稅改方案中最受矚目的即為股利所得課稅新制，除內資股東之外，外資股東和機關團體領取股利也有新的課稅規定。
2018年（民國107年）1月1日起基本工資調漲（21,009元→22,000元），將使得非中華民國境內居住之個人（非居住者）薪資所得之扣繳金額計算與106年度不同。另外，非中華民國境內居住之個人及總機構在中華民國境外之營利事業（即外資）股東獲配股利或盈餘之扣繳率亦有調整，宜多加留意。
5月為綜合所得稅結算申報期間，常見納稅義務人因不熟悉法令或一時疏忽，而漏報所得或虛列免稅額等情形，因此整理出常見報稅錯誤及應注意事項，申報時可以依照此整理表逐一確認，希望能幫助讀者順利完成申報。
本文整理107年度的綜合所得稅、所得基本稅額條例、遺產稅、贈與稅、退職所得之免稅額及扣除額等課稅規定，供讀者參考。
財政部近日推出全民稅改方案，其中，為建立符合國際潮流的投資所得稅制，研擬我國居住者個人(即內資)股利所得課稅新制，就租稅公平、經濟效率與發展、稅政簡化及財政收入四大面向分析，提出：
